搞生产这一块，合作社的社员也是有自己的智慧的。
一起劳作一些时间后，大家也就相互知根知底了，如何分配，获得什么样的报酬合理，社员们已经做到了心中有数。
至于你要说偷奸耍滑，消极怠工，社员们自然有相应的办法抵抗和整治。
现在大家都是平等的，没有谁比谁高低贵贱。
这种方式在王致远看来还是很不错的，关键是社员们都认可。
其他一些小作坊，很多也是这种模式，这些小的作坊和工厂，没有必要搞得那么复杂。
社员里面要是有会算账的，都不用叫会计过来，每天做好统计，把简单的账一算，然后汇报给村里的会计核算一下就行了。
生产上是没有什么问题的，分配的问题也解决了，销售端现在也是容易解决的，更何况这边还是按需生产。
这些也就都不是事了，只是社员每天
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